作为企业提供劳务派遣服务，需要具备特定的劳务派遣资质。如果企业没有这些资质，可以选择找专业代办机构进行办理。本文将详细介绍代办劳务资质流程及流程图。
一、劳务派遣资质种类
目前，中国的劳务派遣资质主要有以下三种：
1. 人力资源服务许可证：劳务派遣企业必须要具备的基本资质，可提供人力资源招聘和劳务派遣服务。
2. 外派劳务经营资格证书：用于外派员工到国外工作的资质，必须在拿到人力资源服务许可证基础上才能办理。
3. 跨地区劳务派遣资质：在拿到人力资源服务许可证的基础上，可获得不同区域间劳务派遣的资质。
二、代办劳务资质流程
1. 了解代办机构的背景和资质，并选择合适的机构。
2. 提供公司资料和经营范围证明，机构根据情况选取合适的资质进行申请。
3. 相关证件和资料准备齐全后，代办机构进行预审，并制定该公司的申请方案。方案需要包含资质范围、时间、费用等内容，并向客户检查核实资料是否完整。
4. 审理环节，代办机构提交申请材料，由人力资源社会保障部门进行审理。审理结果一般会在两周内出来。
5. 办理完毕后，代办机构将代办过程记录完好，以备公司后期参考。
三、办理代办劳务资质的好处
1. 代办机构专业化：代办机构具有丰富的资质办理经验，能够快速处理各项手续。
2. 节约时间：办理资质需要很多手续，如果自己办理时间会很长，而代办机构能够将各项手续加速办理。
3. 提高通过率：代办机构熟悉相关法规和标准，能够保证申请过程的合规性，提高资质的通过率。
四、代办劳务资质流程图
公司选择代办机构 -> 提供公司资料和经营范围证明 -> 代办机构预审资质并录入申请方案 -> 代办机构提交申请材料 -> 人力资源部门审理 -> 办理完成。
代办机构是企业办理资质的最佳选择，他们能够快速方便的处理各项手续，省去了企业繁琐的申请过程。本文引入代办劳务资质流程图，希望能让有心之人对于劳务派遣资质的办理更加简单，方便。